EMPRESAS
Los servicios para empresas que ofrecemos consisten en publicar las ofertas de empleo y encontrar a los mejores candidatos.
Las acciones que nuestra agencia realizará en la captación y gestión de las ofertas será el siguiente:
- Búsqueda de ofertas de empleo por medio de comerciales de recursos humanos, atención telefónica, correo electrónico, redes sociales, circulares a las empresas, etc..
- Publicación de las ofertas en nuestra página web y tablones de anuncios de nuestra entidad.
- Realizar una preselección entre los usuarios que se han inscrito en cada oferta mediante los medios citados anteriormente.
- Proceso de entrevistas con los demandantes de empleo.
- Entrega y elaboración de los difrentes test psicotécnicos y de aptitudes profesionales para determinar de forma óptima los perfiles de los trabajadores desempleados atendidos.
- Confección de un informe de cada candidato idóneo, con el fin de presentarlo a las empresas que han ofertado empleo.
- Estar en contacto con la empresa para que nos indique el candidato o candidatos escogidos para poder gestinar las diferentes entrevistas.
- Finalmente, una vez hecho el seguimiento de la oferta, la empresa que ha efectuado la oferta será quien escoja el candidato idóneo y podamos cerrar el proceso.
EMPRENDEDORES/AS
El objetivo de esta sección es facilitar el contacto entre personas que tienen una idea o proyecto empresarial y buscan a otras con espíritu emprendedor con las que colaborar para su puesta en marcha de forma conjunta.
La plataforma ofrece la introducción del perfil de emprendedor y del proyecto y la búsqueda de otros posibles interesados en el mismo a través de ocupaciones.
Las acciones que nuestra agencia realizará en la intermediación de emprendedores son:
- Proporcionar un sistema que permita la selección de perfiles que coincidan con la selección del proyecto empresarial.
- Publicar la lista de proyectos en nuestra página web y tablones de anuncios de nuestra entidad.
Captación de demandantes de empleo
En cuanto a la captación de demandantes de empleo realizaremos entrevistas para conocer su perfil laboral y luego hacer sesiones grupales teniendo en cuenta el perfil de cada persona. En las entrevistas obtendremos:
- Datos personales.
- Datos académicos.
- Datos profesionales.
- Conocimientos específicos de su personalidad: aficiones, carnés profesionales de distinta índole, especializaciones, idiomas, conocimientos informáticos, etc..
- Zona geográfica para desarrollar su trabajo.
- Diferentes datos según ocupación demandada.
